紅峰農(nóng)場2013年基層干部考核工作圓滿結(jié)束 為了加強(qiáng)企業(yè)干部隊(duì)伍建設(shè)，及時掌握干部動態(tài)、正確評價和有效改進(jìn)各級干部的工作績效，進(jìn)一步提高干部履職能力，努力打造一支綜合素質(zhì)高和忠于企業(yè)的干部隊(duì)伍，1月2日起紅峰農(nóng)場開展基層干部考核工作。目前各項(xiàng)考核工作圓滿結(jié)束，并達(dá)到了逾期目標(biāo)。
考核組對該場22個生產(chǎn)隊(duì)的會議制度、黨務(wù)和隊(duì)務(wù)公開制度、隊(duì)集體資金、倉庫管理、文件保管工作、信訪維穩(wěn)、計(jì)劃生育分配任務(wù)、環(huán)境衛(wèi)生制度和考勤請銷假制度等工作情況進(jìn)行了全面的檢查和考核。該場針對存在的問題，提出了相應(yīng)的整改要求。（紅峰農(nóng)場 楊慧金）
